2710-L’arte del Cambiamento nella Scuola: strumenti di apprendimento e orientamento per favorire la “Presenza” | tefurma

Informazioni

Destinatari

• Dirigente Scolastico
  
• Docente
  
• Educatori
  
• Formatori AD
  
• Logopedisti
  
• Pedagogisti
  
• Personale Aziendale
  
• Progettista
  
• Psicologi
  

Descrizione

La formazione ha la finalità di facilitare e approfondire alcuni strumenti utili a rafforzare l’abilità di apprendere e orientarsi nel continuo cambiamento. Nel corso dei 3 appuntamenti verranno proposti e sperimentati alcuni modelli concettuali, verbali e di facilitazione integrabili a quanto già gli insegnanti mettono in pratica quotidianamente e che possono rappresentare una risorsa per trasmettere un apprendimento a tutto tondo, al di là dei contenuti didattici di prassi. Ci si riferisce alle skills ormai riconosciute come indispensabili per vivere serenamente: affrontare un problema, prendere una decisione, gestire le emozioni, relazionarsi con gli altri e oggi, sempre più, cogliere nel cambiamento uno spazio dove sviluppare connessioni e sviluppare il nuovo.

Gli Incontri

1. Introduzione teorica di come il continuo cambiamento richieda l’essere capaci di ri-orientarsi, ossia individuare nuove coordinate da cui riprendere quanto già affrontato.  A questo proposito verrà proposta un approfondimento tecnico della Cornice Concettuale, della Messa in scena, delle tre dimensioni che partecipano all’apprendimento.Strumenti METALOG: Emotions Cards,  Passaparola
2. Introduzione teorica al pensiero sistemico e al passaggio da una visione individuale a una del noi. A questo proposito verrà proposto un approfondimento tecnico sul circolo di feedback rinforzante, e sui processi di connessione attraverso ad esempio il Ponte di pensiero.Strumenti METALOG: Scenario Cards, Strange World
3. Introduzione teorica a come generare la narrazione di classe per stimolare l’orientamento e la costruzione di un significato alla base dell’apprendimento. A questo proposito verrà proposto un approfondimento di alcune tecniche e strategie narrativi.Strumenti METALOG: Reality Check

Il ciclo di formazione è stato costruito prendendo a riferimento:

• P. Senge; testo di riferimento:  A scuola di Futuro
• T. Voss; testo di riferimento: Il Metodo METALOG, progetti di apprendimento esperienziale, emotivo e sistemico
• J. S. Bruner; testo di riferimento: Il conoscere. Saggi per la mano sinistra
• M.Ravasi; testo di riferimento: Mi decido. Scegliere con protagonismo

Le tre domande facilitanti il processo di apprendimento sono alla base dal Golden Circle: Perché affrontare il cambiamento? Come affrontarlo? Che cosa fare per viverlo serenamente?

Scopri di più partecipando al nostro webinar gratuito che si terrà il giorno 8 gennaio 2021 alle ore 17.00.

Clicca qui per iscriverti al webinar gratuito

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