3230-Employer Branding, Talent Attraction & Social Recruitment | tefurma

Employer Branding, Talent Attraction & Social Recruitment
Informazioni
- Competenza: Azienda & Business
- Area: Comunicazione
- Codice: BUSAZBUCOM0003
- Tipologia: Elearning
Destinatari
- Liberi Professionisti
- Membro Team Digitale
- Personale Aziendale
- Psicologi
- Studente
Descrizione
TITOLO: Employer Branding, Talent Attraction & Social Recruitment
La formazione nasce dall'esigenza maturata nel corso degli ultimi anni da parte delle aziende di trovare profili con alte competenze nel settore tecnologico e digitale. I Responsabili HR ed i team di lavoro che svolgono funzioni in ambito People Management, si domandano come possano acquisire i talenti che l’Azienda richiede.
Le aziende hanno risposto introducendo nelle proprie funzioni HR competenze affini al settore Marketing e comunicazione. La «fusione» di questi due pilastri organizzativi aziendali ha dato vita a nuovi ruoli nel campo dell'Employer Branding e della talent attraction e quindi alla necessità di dotarsi di strumenti tipici del mondo del social media marketing.
TEMATICHE:
- I principali strumenti di Web Marketing Strategy utilizzati dagli HR Dept.
- I princiali strumenti Social Media utilizzati dagli HR Dept.
- Come aumentare l'attrazione dei talenti vs la propria Azienda (ed il proprio Brand)
- Come trattenere nella propria Azienda "i migliori"